Fachkräftelücke bei medizinischen Fachangestellten sinkt deutlich

Im dritten Quartal 2025 ist die Fachkräftelücke bei medizinischen Fachangestellten in Deutschland im Vergleich zu Juni um 88 Prozent auf 206 nicht zu besetzende Stellen gesunken. Das geht aus einer noch unveröffentlichten Studie des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA) am institut der deutschen Wirtschaft hervor, über die die „Rheinische Post“ berichtet.

Fachkräftelücke bei spezialisierten Fachkrankenpflegern gestiegen

Gleichzeitig stieg die Fachkräftelücke für spezialisierte Fachkrankenpfleger um 24 Prozent auf 1.265 nicht zu besetzende Stellen.Die Studienautoren sehen darin einen Hinweis auf Umstrukturierungen im Zuge der laufenden Krankenhausreform, die vorsieht, dass sich Krankenhäuser stärker spezialisieren.

Langfristiger Personalbedarf im Gesundheitswesen

studienautor Jurek Tiedemann betonte, die gesunkene Nachfrage in Gesundheitsberufen dürfe nicht darüber hinwegtäuschen, dass langfristig großer Personalbedarf bestehe. der demografische Wandel erhöhe die Nachfrage nach Gesundheitsleistungen und verringere zugleich das Arbeitskräftepotenzial.

Fachkräftelücke am Arbeitsmarkt insgesamt rückläufig

Insgesamt hat sich die Fachkräftelücke auf dem arbeitsmarkt zum Ende des dritten quartals 2025 deutlich verringert. Im vergleich zum September des Vorjahres sank sie um etwa 18 Prozent. Laut KOFA-Studie gab es bundesweit über 367.000 offene Stellen, für die es rechnerisch keine passend qualifizierten Arbeitslosen gibt.